photo Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Administrations - Institutions

-, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, Auzon Communauté recherche un ou une EJE ou similaire pour la direction de la micro-crèche les Ptits Lutins à Vergongheon La micro-crèche accueille 12 enfants âgés de 10 semaines à 3 ans, encadrés par une équipe dynamique de 4 agents. Elle est ouverte du lundi au vendredi, de 8h à 18h. Missions principales Sous l'autorité de la collectivité, vous assurez : - La gestion quotidienne de la structure (organisation, suivi administratif, coordination de l'équipe) - L'accompagnement des enfants dans leur développement et leur bien-être - La mise en œuvre du projet pédagogique - Le lien avec les familles et les partenaires institutionnels - La planification et le suivi des temps d'équipe, des réunions et des formations - La gestion des stocks et des commandes de matériel - L'adaptabilité face aux imprévus et aux évolutions du fonctionnement, notamment durant une période de travaux prévue dans la structure - La participation active à la continuité pédagogique et organisationnelle pendant les aménagements temporaires dûs aux travaux Organisation du temps de travail - Poste à temps complet annualisé - Une semaine de congés à chaque[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs avec hébergement

Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs avec hébergement

Emploi Social - Services à la personne

-, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Rejoignez notre équipe passionnée dédiée à l'encadrement et à l'animation de groupes d'enfants ! Dans une atmosphère chaleureuse et collaborative, vous contribuerez activement à la gestion administrative, pédagogique et financière de nos sites. Voici vos principales missions : 1. Gestion administrative Participez aux tâches administratives courantes en collaboration avec la direction de l'enfance et l'association. Réalisez des dossiers (réservations de sorties/salles/intervenants, inscriptions, suivi des présences). 2. Gestion multi site Déplacez-vous sur différents sites et les séjours selon les besoins. Assurez la direction adjointe du deuxième site pendant les périodes d'ouverture pour maintenir le taux d'encadrement. 3. Encadrement et animation : Organisez et encadrez les sorties. Animez les groupes d'enfants, en veillant à leur sécurité physique, affective et morale. Proposez des activités variées en lien avec le projet pédagogique de l'ALSH, adaptées à la tranche d'âge encadrée. 4. Support et coordination : Soutenez les directions dans leurs missions. Organisez les séjours avant, pendant et après leur déroulement. Participez aux réunions de préparation, de cohésion[...]

photo Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'association AHARP, forte de plus de 50 ans d'expérience sur le territoire d'Avignon, déploie en 2025 ses actions sur le territoire de Carpentras, à la suite de la reprise partielle d'une association locale. Fidèle à ses missions d'insertion, de protection et de soins, l'AHARP poursuit ainsi son engagement en faveur des publics vulnérables et renforce sa présence dans le département de Vaucluse. Cette extension territoriale s'inscrit dans une démarche de développement maîtrisé, portée par une ambition forte : répondre au plus près des besoins des territoires tout en garantissant la qualité de l'accompagnement et l'efficience des dispositifs. De ce fait, l'association engage une réorganisation de son encadrement afin de structurer son action au plus près du terrain, de favoriser un management stratégique fondé sur la qualité, et de mesurer l'atteinte de ses objectifs dans une logique d'amélioration continue. L'association AHARP recrute ainsi un(e) Directeur / Directrice de territoire, rattaché(e) à la Direction Générale, pour piloter l'action associative sur l'un des territoires d'intervention (Avignon ou Carpentras). - Territoire de Carpentras : 32 salariés - 3,5 M€[...]

photo Educateur(trice) jeunes enfants responsable adjt structure

Educateur(trice) jeunes enfants responsable adjt structure

Emploi Administrations - Institutions

-, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Vous entretiendrez des relations avec les agents des services dont vous aurez la responsabilité et les agents des services supports (finances, ressources humaines et administration générale), avec le milieu associatif, avec les services à la population (sports, culture, etc.) de la collectivité, avec les coordonnateurs et coordonnatrices de projets, les opérateurs privés dans le cadre de délégations de service public. Vous collaborerez avec les institutions, les partenaires ou contrôleurs (direction Départementale de la cohésion sociale, CAF et établissements scolaires, Conseil départemental, etc.) Prise de poste au 05 janvier 2026 Merci de rédiger obligatoirement un commentaire de motivation. Sous la responsabilité de l'adjoint au responsable du service Petite Enfance, Enfance, Jeunesse, en lien avec les partenaires institutionnels et/ou associatifs, vous : - Mettrez en œuvre et impulserez la politique jeunesse territoriale définies par les élus - Piloterez le Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité à destination des collégiens - Assurerez la direction de l'Accueil Collectif de Mineurs jeunesse du territoire - Organiserez et coordonnerez la mise en place des activités[...]

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Promoteur / Promotrice des ventes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 75, Paris, Île-de-France

Le Cabinet Partenaire Volumique recherche pour son client, leader de l'aménagement d'intérieur haut de gamme, son futur Chef des Ventes (H/F). Le CDI est basé à Paris intra-muros (75). Notre client, acteur incontournable et leader sur le marché de l'aménagement d'intérieur sur-mesure et de l'agencement de l'habitat, recrute pour son showroom situé à Paris. Reconnue pour la qualité de ses produits et son expertise, l'enseigne offre un cadre de travail dynamique orienté vers l'excellence et la satisfaction client. Rattaché(e) à la Direction, vous occupez un poste clé de "Capitaine d'équipe". Vous êtes un véritable manager de proximité : vous réalisez vos propres projets tout en faisant monter votre équipe en compétence. Vos responsabilités s'articulent autour de 3 axes : 1. Animation Commerciale & le coaching des vendeurs / vendeuses 2. Développement des Ventes Prendre en charge des projets d'aménagement complets (accueil, découverte, présentation du projet, vente, SAV). Être garant de la faisabilité technique et de la rentabilité des dossiers (marges, respect de la politique commerciale). Assurer un suivi client irréprochable jusqu'à la fin du chantier (visites[...]

photo Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

La CAPEB Rhône et Grand Lyon organisation professionnelle représentative des entreprises artisanales du bâtiment au service de ses adhérents recrute son/sa Responsable Administratif et Financier, collaborateur(trice) direct(e) du Secrétariat Général. Votre rôle : Sous l'autorité du Secrétariat Général, vous pilotez la gestion administrative, financière et comptable de la CAPEB Rhône et Grand Lyon et des structures afférentes. Vous êtes un véritable appui stratégique auprès de la Direction et des instances, garant(e) de la fiabilité financière, de la conformité réglementaire et de l'optimisation des process. Vous travaillez en étroite collaboration avec l'équipe de la CAPEB Rhône et Grand Lyon. Vos missions principales : 1/ Pilotage financier et stratégique - Définir et mettre en œuvre la politique financière à court, moyen et long terme - Conseiller le Secrétariat Général, la Direction et le Bureau du Conseil d'Administration - Assurer une information financière régulière et fiable sur la santé des structures - Élaborer les budgets prévisionnels et en assurer le suivi en lien avec l'expert- comptable 2/ Gestion comptable, financière et réglementaire [...]

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Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi

-, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Vous souhaitez être utile au sein d'une entreprise dynamique soucieuse des enjeux de la transition énergétique ? C'est par ici   Au sein de VINCI Energies France, le pôle Infras Sud-Ouest Outre-Mer regroupe 60 entreprises implantées majoritairement en Occitanie, en Nouvelle Aquitaine, et dans les DROM COM. Chez CITEOS Montauban, nous sommes les partenaires incontournables des collectivités pour dynamiser leur territoire, améliorer la qualité de vie de leurs citoyens et préserver notre environnement. Notre mission est de valoriser le patrimoine, en mettant en œuvre des initiatives qui ont un impact direct et positif. Nous contribuons à façonner un territoire à faible empreinte carbone, en adoptant une approche d'éclairage intelligent, en favorisant le déploiement de la mobilité électrique grâce à nos bornes de recharge (IRVE) et en accélérant le développement des ombrières photovoltaïques ! Nous vous proposons de rejoindre notre belle entreprise et contribuer ainsi à la création d'un avenir plus durable et attrayant pour tous en tant que : RESPONSABLE D'AFFAIRES F/H Sur des projets d'éclairage public et de SLT Vos missions  Directement rattaché.e au Chef d'Entreprise,[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Enseignement - Formation

-, 75, Paris, Île-de-France

Au sein de la direction de l'UFR de Chimie de la faculté des sciences et ingénierie de Sorbonne Université : Localisation : Campus Pierre et Marie Curie, 4 place Jussieu 75005 Paris Fonctions : Assistant-e en gestion et communication Catégorie : A Corps : ASI BAP : J/F - J3C44 et F3B46 CDD de 3 ans. Mission : Coordonner et/ou réaliser de manière polyvalente et autonome, des activités de gestion et de communication au sein de la direction de l'UFR en lien avec l'ensemble des structures de formation et de recherche. Activités principales : - Élaborer, préparer et contrôler des actes de gestion - Prendre en charge la gestion du site web institutionnel de l'UFR et aussi d'autres structures de l'UFR - Réaliser des tableaux de bord, et en assurer le suivi, produire des bilans et des statistiques - Proposer des contenus de communication, site web, newsletters, plaquette, flyers - Participer aux réunions dédiées à la communication et en proposer un compte-rendu - Mettre en place des actions de communication en interne et en externe - Informer et accompagner dans leurs démarches les interlocuteurs de la structure - Assurer l'accueil, l'orientation des[...]

photo Responsable comptabilité

Responsable comptabilité

Emploi

-, 48, Lozère, Occitanie

Missions : Piloter l'agence : rentabilité, développement, qualité de serviceManager une équipe de collaborateurs comptablesGérer votre portefeuille clients et développer l'activité localeÊtre le bras droit de la direction sur votre territoire Rémunération attractive : K€ brut/an + prime de bilan - 39h + 22 RTT + 1 jour télétravail/semaine - Tickets restaurant - Poste stratégique en lien direct avec la direction

photo Assistant / Assistante aux utilisateurs en informatique

Assistant / Assistante aux utilisateurs en informatique

Emploi

-, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Référence CSP: O971251/215001400 Sous couvert de la Direction Générale des Services, vous serez chargé(e) de : • Piloter l'ensemble des projets liés à l'informatique, à la cybersécurité et aux usages numériques, • Assurer la gestion du parc informatique, l'assistance aux utilisateurs, l'évolution des outils métiers et la conduite de projets numériques stratégiques, • Accompagner les directions dans la transformation digitale des services. L’informaticien a pour mission de définir et mettre en œuvre la politique informatique en accord avec la stratégie générale du Sy.MEG et ses objectifs de performance. Il doit garantir la continuité des projets en cours, du service informatique fourni aux utilisateurs et anticiper les changements et leurs impacts métiers sur le système d'information. Activités : • Participer au choix des systèmes, des logiciels et du matériel, • Définir et valider les normes techniques des solutions mises en œuvre (poste de travail, application métier, infrastructure, sécurité...), • Installer, configurer et paramétrer les systèmes (OS, stockage, sauvegarde...), les réseaux et les logiciels, • Assurer la surveillance et la sécurité des systèmes d'information[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi

-, 972, Martinique, Martinique

Référence CSP: O972251/211000756 Assurer le traitement du courrier. Rédiger et mettre en forme des documents (courriers, comptes rendus,etc,). Classer et archiver les dossiers. Assurer l'accueil physique et téléphonique. Gérer l'agenda. Organiser des réunions. Gérer les bases de données et fichiers. Assurer le suivi des certaines taches de gestion (commande, fournitures, etc). - Assurer l’accueil physique et téléphonique du service. - Gérer le courrier entrant et sortant, la messagerie et l’agenda de la direction. - Préparer et mettre en forme des documents administratifs (courriers, notes, comptes rendus). - Organiser les réunions : convocations, réservations de salles, préparation de dossiers. - Tenir à jour les dossiers administratifs et assurer le classement et l’archivage. - Suivre certaines tâches de gestion administrative.

photo Chef / Cheffe d'atelier en mécanique automobile

Chef / Cheffe d'atelier en mécanique automobile

Emploi Automobile - Moto

-, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Mission principale Il est chargé de superviser et de coordonner les différentes actions dans l'atelier Savoir-faire technique / relationnel Responsabilités / Tâches principales Le chef d'atelier s'occupe de la bonne mise en œuvre des chantiers automobiles : - Assurer aussi les stocks. - Suivre les directives et les objectifs fixés par les gérants - Réaliser un suivi des plannings des chantiers et de l'équipe. - Établir la liaison entre la direction et les équipes. - Lien avec le client - Garantir le respect des consignes de sécurité dans le garage. - Trouver une solution en cas de problème ou de dysfonctionnement dans l'atelier Liens hiérarchiques Gérants Liens fonctionnels Réceptionnaire / Mécaniciens / assistante de direction / garages partenaires, sous-traitance Outils de travail Logiciel G8 Tablette et logiciel de diagnostic Matériels / outils pour entretien des véhicules Champ d'autonomie et de responsabilités - Décide seul - Décide seul après info - Décide après aval - Réalise Contexte d'exercice Temps plein - 35H - salaire mensuel brut : 2000 - 2500 euros Formation initiale CAP maintenance des véhicules option voitures particulières +/- MC[...]

photo Assistant commercial / Assistante commerciale

Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recrutons Assistant ADV et commercial Equipe Commercial H/F. Mission. Standard téléphonique. - Accueil téléphonique des clients sur le standard Service Client et administratif - Gestion et orientation des appels, notamment ceux liés à la hotline - Mise à jour du répertoire téléphonique interne Secrétariat et assistanat commercial. - Interface entre les services internes et les interlocuteurs externes (diffusion d'informations, réaffectation de mails, comptes rendus, organisation des réunions commerciales, etc.) - Suivi permanent de l'avancement des dossiers et transmission des informations aux services concernés et à la Direction - Rédaction, en amont des commandes, des documents commerciaux : - Courriers, argumentaires, présentations techniques, en coordination avec les commerciaux - Préparation et envoi, après confirmation de commande, des documents commerciaux mis à jour : - Factures d'acompte émises par le service Facturation - Participation à la collecte et à la gestion des documents projets : - Traduction ou coordination de la traduction de documents techniques, commerciaux et juridiques (français / langues étrangères) Salons et déplacements.[...]

photo Directeur / Directrice du personnel

Directeur / Directrice du personnel

Emploi

-, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

RESPONSABILITÉS : Nous recrutons en exclusivité pour notre client Magasins U, en Guadeloupe, un(e) Directeur(trice) de Magasin. Un poste de pilotage complet, au cœur de la performance commerciale, de la gestion et de l'animation humaine, avec une mission claire : faire vivre la promesse “U Commerçants autrement” au quotidien. Votre mission Coordonner et optimiser l'activité commerciale du magasin, en contrôler la gestion, promouvoir le point de vente et animer le personnel selon la politique définie avec la Direction, en tant qu'ambassadeur(drice) de l'enseigne. Vos responsabilités clés 1) Pilotage commercial • Définir, avec la Direction, la politique d'achats et en garantir l'application par les Managers • Contrôler les budgets d'achats, les commandes promotionnelles/saisonnières et la cohérence des assortiments • Épauler les Managers dans les négociations fournisseurs et la gestion des litiges majeurs • Veiller à la qualité des implantations, au respect des plans merchandising, à la mise en rayon, à l'étiquetage, à la propreté • Élaborer et piloter le plan d'animation magasin et communication client • Veiller à l'application de la politique tarifaire 2) Garant[...]

photo Assistant / Assistante aux utilisateurs en informatique

Assistant / Assistante aux utilisateurs en informatique

Emploi

-, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Référence CSP: O015251/223000599 AGEDI recrute un Directeur des Services aux Adhérents, rattaché à la Direction Générale. -Encadrer, animer et organiser l’activité de l’équipe de la Direction des Services aux Adhérents. -Définir et organiser les moyens humains, techniques et financiers nécessaires au bon fonctionnement de la direction. -Mettre en œuvre et accompagner les actions de conduite du changement. -Conseiller et accompagner les collectivités dans la mise en place et l’usage des solutions numériques -Garantir le bon fonctionnement et l’évolution continue de l’ERP Odoo et l’accompagnement des utilisateurs. -Contribuer aux relations avec les adhérents, notamment via l’organisation et la participation à des événements. -Assurer le bon fonctionnement du Support aux Adhérents et la satisfaction des adhérents. -Veiller au respect des délais et des objectifs stratégiques de la structure.

photo Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'UGECAM PACA et Corse recrute Un Contrôleur(euse) de gestion (H/F) - 13009 MARSEILLE - N°2025-0380, en CDI à temps plein. L'UGECAM PACA et Corse est un organisme de 1 700 salariés qui gère 7 établissements de soins médicaux et de réadaptation et 16 établissements médico-sociaux implantés sur les deux régions. Le chiffre d'affaires annuel est de 161 millions d'euros. Rattaché au réseau régional contrôle de gestion, vous jouez un rôle stratégique dans la structuration, la fiabilisation, la valorisation des données de pilotage ainsi que leur analyse. Vous développez des outils adaptés aux besoins des établissements et de la Direction Générale, tout en garantissant la qualité, la cohérence et la traçabilité des flux d'information. Vous êtes l'interlocuteur privilégié des directeurs d'établissement et des responsables réseaux en organisant un dialogue de gestion régulier autour des données budgétaires, d'activité et médico-économiques. Vous contribuez à l'élaboration, au suivi du budget et à l'analyse des évolutions dans le respect des orientations régionales. Vous identifiez des leviers d'amélioration de la performance à partir d'indicateurs consolidés et fiables. Vous savez[...]

photo Office manager

Office manager

Emploi Architecture

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

MCA Architecte, agence d'architecture marseillaise en pleine expansion, recherche un-e Office Manager pour accompagner la direction dans la gestion quotidienne et le développement de l'agence. Vos missions principales - Assurer la gestion administrative et organisationnelle du bureau (accueil, courriers, fournitures, logistique, coordination interne). - Suivre les aspects administratifs et financiers des projets : contrats, facturation, relances, tableaux de suivi. - Participer activement à la préparation des candidatures et concours : - mise en place d'une veille active et régulière sur les consultations, concours et appels d'offres publics et privés, - constitution, mise en forme et dépôt des dossiers de candidature, - coordination avec les partenaires et respect des délais. - Assister la direction dans la gestion RH (suivi des absences, paie, intégration, organisation interne). - Être l'interface entre la direction, les partenaires, les clients et les prestataires. - Contribuer à l'amélioration continue des outils et des process internes de l'agence. Profil recherché - Formation en gestion, administration ou communication. - Expérience confirmée en office[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

-, 34, Hérault, Occitanie

Vous souhaitez contribuer à l'éveil des jeunes enfants dans un cadre professionnel alliant bienveillance et expertise dans le secteur de la petite enfance ? Rejoignez notre équipe au sein de la Crèche Départementale Eliane Bauduin pour un poste d'Educateur-trice de jeunes enfants , où vous jouerez un rôle clé dans l'épanouissement et le bien-être des enfants. À propos de nous : La Crèche Eliane Bauduin, rattachée au Conseil Départemental de l'Hérault accueille au quotidien en moyenne 120 enfants. Elle s'engage à offrir un environnement sécurisé, chaleureux et stimulant, fondé sur des pratiques pédagogiques modernes qui favorisent l'éveil, l'autonomie et le bien-être des jeunes enfants à chaque étape de leur développement. En lien avec la direction, vos missions principales seront les suivantes : - Prise en charge directe des enfants - Accompagnement des familles Management : - Encadrement du personnel dans les équipes - Travail de réflexion / coordination / organisation / mise en place de projets - Lien direct avec les partenaires internes En rejoignant notre collectivité, vous bénéficierez de nombreux avantages : - Une mutuelle et une complémentaire santé[...]

photo Chargé / Chargée de conformité déontologue

Chargé / Chargée de conformité déontologue

Emploi Immobilier

-, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

« Vous recherchez un environnement stimulant et à taille humaine, et si on travaillait ensemble ? » - Entreprise dynamique, porteuse de projets et centrée sur l'humain - Bailleur social présent dans 153 communes d'Indre-et-Loire avec un patrimoine locatif de 7000 logements - Un savoir-faire et une expertise au service du client - Acteur dans le développement de notre territoire Votre challenge si vous l'acceptez : Accompagner les services dans la conformité des dispositifs et assurer un support à la direction Vous accompagnez les services sur les problématiques et obligations réglementaires et éthiques de la société (RGPD, loi Sapin II, RSE) en lien avec les autres référents (DPO, etc.). Vous vous assurez de la conformité des dispositifs et pratiques professionnelles aux procédure internes et à la réglementation en vigueur. Vous identifiez les risques opérationnels en lien avec le Comité de Direction et vous assurez de la formalisation des procédures métiers. Vous coordonnez les contrôles et suivez le respect des procédures internes et des obligations légales. Vous assurez la mise en œuvre du plan de contrôle et son suivi. Dans le cadre des missions d'attaché.e[...]

photo Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

-, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Vous ferez partie du service Administration générale des ressources, au sein duquel 20 agent-es assurent l'interface entre les directions ressources de la collectivité et plusieurs services opérationnels en matière de ressources humaines, finances, commande publique et prévention. PARTICIPEZ AU SERVICE PUBLIC DE PROXIMITE Le département RH du service AGR est composé d'un-e responsable ressources humaines et de 4 assistant-es. En tant qu'assistant-e vous assurez la gestion RH individuelle pour plusieurs directions et/ou services qui relèvent de la compétence du service AGR de la direction générale Accompagnement humain, ressources et patrimoine (AHRP). Dans ce cadre: Vous assurez la fonction de premier-ère interlocuteur-trice RH des agent-es relevant des compétences de l'AGR :accueillir, informer et conseiller les agent-es en matière de statut et de carrière, et savoir répondre aux questions de premier niveau portant sur l'ensemble des domaines RH gérés (paie, formation professionnelle, recrutement.). Vous assurez la communication des informations RH auprès des agent-es. Vous assurez la gestion individuelle en mettant en œuvre les procédures RH et en mettant à jour[...]

photo Responsable de patrimoine immobilier

Responsable de patrimoine immobilier

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 75, Paris, Île-de-France

UMANEIS RH, division spécialisée dans l'Économie Sociale et Solidaire du Cabinet de recrutement ADEIS RH, recrute le Responsable Patrimoine Immobilier et Maintenance (h/f) de l'Association Les Ailes Déployées. Reconnue d'intérêt général, elle accueille des personnes en situation de handicap psychique, mental et TSA, les accompagne dans les soins, l'insertion, l'habitat et l'emploi, et forme les professionnels. Cette Association compte un effectif de 300 salariés et une vingtaine de structures sanitaires, médico-sociales et de formation, implantées sur 3 territoires franciliens (Paris, Seine-et-Marne, Val-d'Oise). Rattaché(e) à la Direction de la communication et du patrimoine, et en lien fonctionnel avec les directions des opérations territoriales, vous pilotez la politique immobilière de l'association. A ce titre, vous : - Garantissez la pérennité, la conformité réglementaire, la sécurité et la qualité d'usage du patrimoine bâti, - Organisez et supervisez la maintenance préventive et corrective, pilotez les contrats techniques et leur mise en concurrence, et assurez le suivi de la qualité de service, des délais et des coûts, - Contribuez à la programmation des investissements[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un(e) chargé(e) d'accueil et secrétariat pour le centre social et culturel les 7 lieux Le ou la secrétaire d'accueil est placé sous l'autorité de la Direction. Il ou elle assure un accueil inconditionnel. ACCUEIL - Accueil des personnes dans le hall d'accueil du centre social et culturel : information des usagers, orientation vers les services compétents, aide dans la résolution de petites difficultés. - Sécurité des personnes accueillies. - Contrôle ouverture et fermeture des portes et des fenêtres. - Accueil téléphonique. - Accueil des ateliers, activités et des associations. - Gestion des clés du bâtiment. - Tenue du planning des salles pour les activités et les réunions. - Affichage, information. INFORMATION ET COMMUNICATION - Transmission des mails et informations à la direction et au reste de l'équipe. ADMINISTRATION - Gestion du courrier : saisie, classement, enregistrement, affranchissement, dépôt à la poste, relevé boite postale. - Fichiers adhérents : saisie, actualisation. - Saisie et envoie des factures et règlements adhérents. - Suivi administratif de toutes les activités et de tous les services. - Travail sur les dossiers de la direction. ACTIVITES -[...]

photo Réceptionniste en hôtellerie

Réceptionniste en hôtellerie

Emploi Hôtellerie - Camping

-, 50, Manche, Normandie

Pour la saison 2026, au sein d'un établissement de 39 chambres, récemment repris, vous occupez le poste de Réceptionniste H/F. Contrat de mars à novembre. Rattaché(e) à la Direction, vos missions principales seront : - Gérer le standard, proposer les offres et enregistrer les réservations - Accueillir, aider et renseigner les clients - Accomplir les formalités d'accueil, de départ et de réservation des clients (téléphone, internet, direct) - Effectuer le service au bar et en salle - Aider au service des petits déjeuners - Préparer les pauses des séminaires et gérer les demandes des participants Vous êtes polyvalent/e et veillez à la propreté et à la bonne tenue de l'établissement. La pratique de l'anglais (lu, écrit, parlé) est indispensable. ***Pas de possibilité d'hébergement*** 2 jours de repos consécutifs. VENEZ DIRECTEMENT RENCONTRER L'ENTREPRISE LORS DU JOB DATING ORGANISE LE JEUDI 05/02/26 A STE MERE EGLISE

photo Assistant / Assistante de publicité d'agence

Assistant / Assistante de publicité d'agence

Emploi Immobilier

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

LP Promotion est un acteur majeur de la promotion immobilière en France, entreprise engagée et innovante, et profondément investie dans la transformation durable des territoires. Rejoignez LP Promotion en tant qu'Assistant(e) d'Agence et devenez un véritable pilier du bon fonctionnement de notre bureau lyonnais, en soutien quotidien à l'ensemble de nos équipes locales. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service, votre organisation hors pair et votre aisance relationnelle ? Vous aimez être au cœur de l'action, apporter du soutien à toutes les équipes et faire en sorte que tout roule au quotidien ? Alors cette opportunité est faite pour vous ! Votre mission : Véritable chef d'orchestre du quotidien de l'agence, vous jouez un rôle central dans le bon fonctionnement de nos équipes locales. Interface privilégiée de la direction et des collaborateurs, vous intervenez sur un périmètre riche et transversal, alliant organisation, rigueur et bonne humeur. Vos principales responsabilités : Gestion administrative & logistique de l'agence Accueil physique & téléphonique Assurer le support administratif quotidien (courriers, mise en forme, comptes rendus, suivi des demandes) Coordination[...]

photo Conseiller / Conseillère technique en action sociale

Conseiller / Conseillère technique en action sociale

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

L'UNCCAS est une association représentant les élus communaux et intercommunaux en charge des affaires sociales et leur CCAS/CIAS. Elle représente plus de 4300 CCAS/CIAS adhérents (soit 8 000 communes) dont l'action touche 75% de la population. Acteurs de proximité, les CCAS/CIAS sont au cœur de l'accès aux droits, de la prévention et du développement social local. À l'Unccas, nous portons leur voix, accompagnons leurs pratiques, outillons leurs équipes et nourrissons la réflexion publique sur les politiques sociales. Votre mission : Au sein du Pôle Politiques sociales, sous l'autorité du Directeur des Territoires et au sein d'une équipe de 3 personnes, vous contribuez directement à la qualité du service rendu aux adhérents et au positionnement de l'Unccas dans le débat public. Vos principales responsabilités : 1) Conseil et accompagnement des CCAS/CIAS - Répondre aux sollicitations des adhérents (appui juridique et technique, analyse de situations, orientation, méthodologie). - Identifier les besoins récurrents et contribuer à la structuration d'outils (fiches pratiques, guides, webinaires, articles). - Appuyer le déploiement d'actions et de démarches sur le terrain,[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Enseignement - Formation

-, 75, Paris, Île-de-France

ASSISTANT ADMINISTRATIF ET COMPTABLE (H/F) - au Goethe-Institut de Paris Poste à plein temps Contrat à durée indéterminée (CDI) Rémunération conformément au barème local en vigueur Le Goethe-Institut est l'institut culturel de la République fédérale d'Allemagne actif au niveau mondial. Nous promouvons la connaissance de la langue allemande à l'étranger et entretenons des coopérations culturelles internationales. Nous diffusons une image complète de l'Allemagne grâce aux informations sur la vie culturelle, sociale et politique de notre pays. À partir du 01/03/2026, nous recherchons un-e collègue motivé-e pour un contrat à durée indéterminée (CDI). En tant que ASSISTANT/E ADMINISTRATIF/-VE ET COMPTABLE AU GOETHE-INSTITUT PARIS vous assumerez principalement les fonctions suivantes: Comptabilité financière dans SAP_ERP selon la logique comptable du Goethe-Institut (BHO et HGB)): - Contrôle des opérations comptables - Saisie des factures fournisseurs et clients avec mise à disposition pour paiement - Comptabilité bancaire, services bancaires en ligne - Suivi et traitement de la comptabilité auxiliaire : o Postes ouverts fournisseurs, y compris les paiements par carte de[...]

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Chargé / Chargée d'affaires en industrie

Emploi Transport

-, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Votre rôle sera principalement de : d'effectuer des actes d'entretiens des systèmes de management de la qualité et de l'environnement en s'assurant de sa conformité par rapport aux politiques de la direction, à la norme ISO 9001 et ISO 14001 et aux lignes directrices de la direction MRF ; d'assister les responsables concernés à la formalisation, au respect de la conformité et à la gestion de la documentation en lien avec les systèmes de management qualité et environnementale du site de St Fargeau ; d'être correspondant environnemental pour l'AME sur le site de St Ouen ; de réaliser le remplacement du responsable SMI et de l'Animateur Prévention des Risques et Protection de la Santé (APRPS) et vous copiloterez le système de management de la santé/sécurité conformément à l'ISO 45001. Notre processus de recrutement : votre candidature sera étudiée par nos chargés de recrutement. Si celle-ci est retenue, vous serez conviés aux étapes de notre processus de recrutement : des entretiens et une visite médicale. Pour en savoir plus, cliquez sur le lien suivant : https://ratpgroup.com/fr/. Vous êtes diplômé d'un bac+2/3 (ou titre professionnel de même niveau) en qualité, sécurité[...]

photo Directeur(trice) général(e) délégué(e) grande entreprise

Directeur(trice) général(e) délégué(e) grande entreprise

Emploi

-, 95, Val d´oise, Île-de-France

L'ENTREPRISE Créée il y a 30 ans cette société, filiale d'un Groupe français spécialisé dans le contrôle Tridimensionnel, fait référence dans le Maintien en Conditions Opérationnelles de Machines à Mesurer 3D. Forte d'une expertise reconnue et d'une présence nationale, elle accompagne ses clients dans l'optimisation de leurs équipements et propose également la vente de MMT, logiciels et accessoires. Dans le cadre de son développement, notre client recrute son nouveau Directeur Général France (F/H). LE POSTE Rattaché(e) à la présidence du Groupe, vous devrez assurer la direction opérationnelle et stratégique de la Business Unit, garantir sa performance économique et la satisfaction client, tout en développant les activités de maintenance, étalonnage, rétrofit et ventes associées. Vous aurez pour objectifs : 1. Le management & Leadership en favorisant la cohésion et le développement des compétences Encadrer et animer une équipe de 10 personnes (techniciens, support, administratif) Développer les compétences et la motivation des collaborateurs Maintenir un climat de travail positif et orienté performance Superviser les opérations : maintenance, étalonnage, rétrofit, ventes[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi

-, 8, Ardennes, Grand Est

Référence CSP: MINT_BA008GNB-112178 Groupe RIFSEEP : 1 Activités principales Aide à l’organisation du travail de direction. Participation aux réunions de commandement et rédaction des comptes-rendus. Préparation des dossiers, compilation des éléments nécessaires à la prise de décision et rédaction des projets de réponse. Organisation de l’emploi du temps du commandant de groupement. Filtrage des appels téléphoniques. Gestion de la messagerie organique et de la messagerie classifiée du groupement. Réception et gestion du courrier destiné au groupement. Votre environnement professionnel • Activités du service Assure l’acheminement et le suivi du courrier. Effectue tous les travaux de saisie de son service. Contrôle des signataires. Suit les dossiers de la caserne (autorisations d’accès, réservations de salle, conseil des résidents). Assure le suivi des permanences du groupement. Assure la communication avec les autorités civiles et militaires. Veille au bon respect des protocoles. Planifie et organise les réunions et cérémonies. • Composition et effectifs du service 1 personnel civil de catégorie B. 1 sous-officier de gendarmerie. 1 sous-officier CSTAGN[...]

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Auditeur / Auditrice qualité

Emploi Enseignement - Formation

-, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le CFA Public est une structure de l'Éducation nationale. Créé en 2016, il forme des jeunes en contrat d'apprentissage, au sein de 94 Unités de Formation par Apprentissage (UFA). Il est une entité du Groupement d'Intérêt Public - Formation et Certification pour l'Insertion Professionnelle (GIP-FCIP) de Toulouse, créé en 2002 et chargé de mettre en œuvre un ensemble de services concourant à l'éducation et à la formation tout au long de la vie. Le CFA de l'académie de Toulouse est un CFA hors les murs qui s'appuie sur le réseau des lycées et lycées professionnels du secteur public de la Région Occitanie Ouest (ancienne région Midi-Pyrénées). Piloter et développer Piloter et assurer le déploiement stratégique du système de management de la qualité du CFA académique conformément aux référentiels Eduform et Qualiopi et à la politique qualité du GIP FCIP Définir, suivre et faire évoluer la feuille de route qualité (objectifs, indicateurs, plan d'amélioration continue). Coordonner et animer la démarche qualité auprès des UFA, UT, services internes Organiser et co-animer avec la responsible qualité du GIP FCIP et les acteurs internes du CFA les revues de direction, revues de processus,[...]

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Responsable sécurité des systèmes d'information

Emploi

-, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Référence CSP: O036260/106000925 Le Département de l'INDRE RECRUTE pour sa Direction des Systèmes d'Information Un(e) Expert(e) en Cyber sécurité CONTEXTE La Direction des Systèmes d'information (DSI) a en charge les systèmes d'informations et les infrastructures utilisés au sein du Conseil départemental de l'Indre pour la gestion des missions de la collectivité. Elle assure l’urbanisation, l’intégrité et le maintien en conditions opérationnelles des Systèmes d’information. MISSIONS Placé(e) sous l'autorité du Directeur des Systèmes d'Information et du responsable de la sécurité des systèmes d’information (RSSI), vous avez pour mission de co-définir la politique de Sécurité des Systèmes d'information et de la mettre en application. Vous participez au maintien en condition opérationnelle du SI par la réalisation d'analyses des risques, d'audit et d'évaluation des solutions mises en place. Vous assurez la sensibilisation des utilisateurs aux enjeux de la sécurité et le dialogue avec le Délégué à la Protection des Données (DPO). Vous travaillez conjointement avec les autres services de la direction et de la collectivité. Vos principales missions sont les suivantes : [...]

photo Responsable des affaires générales

Responsable des affaires générales

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Le/La chargé(e) des affaires générales est positionné(e) en tant qu'adjoint(e) du directeur de cabinet. A ce titre, il/elle est amené(e ) à représenter le directeur et à manager les équipes sous sa responsabilité. Plus spécifiquement, le chargé des affaires générales a notamment les missions suivantes : AFFAIRES GENERALES : Gestion du Conseil de Surveillance (Préparation et organisation des séances : convocations, dossiers, logistique ; Rédaction des procès-verbaux ; Interface avec les membres du Conseil ; Suivi de la mise en œuvre des délibérations), Appui et conseil à la Direction générale Appui opérationnel et stratégique au Directeur général, Directeur général adjoint, au Directeur de cabinet et aux Directeurs adjoints ; Rédaction de notes et de courriers ; Priorisation, coordination et suivi des dossiers transversaux (ANAP, CPOM, universitarisation.) ; Supervision et appui au secrétariat de la direction générale), Développement et animation des coopérations (Contribution à l'identification, à la structuration et au suivi des coopérations en lien avec la cadre de gestion de pôle ; Enregistrement des conventions dans[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

-, 46, Lot, Occitanie

Référence CSP: O046260/107000743 Placé sous l’autorité de la Directrice de la Maison des Associations, le référent famille sera chargé de conduire le projet famille en adéquation avec le projet social et de participer à la mission d'accueil de la Maison des Associations (MDA) et au fonctionnement quotidien de celle-ci. Conditions d’exercice : - Temps de travail à temps complet 35h annualisé soumis aux 1607 heures annuelles - Disponibilité demandée : possibilité de travail ponctuellement le samedi et en soirée CONDUIRE LE PROJET FAMILLE EN ADEQUATION AVEC LE PROJET SOCIAL - Concevoir un projet famille global pour et avec les familles en se basant sur le diagnostic de territoire et en lien avec le projet social de la MDA Détermine les objectifs du secteur famille en relation avec la direction - mettre en œuvre, coordonner, animer et évaluer les actions et activités en direction des familles - Coordonner les projets mis en place au sein du pôle « lien social » : montage de projet, rédaction, élaboration du budget et évaluation - Mettre en place des outils de suivi et d'évaluation des actions de son secteur - S'informer des réglementations, des circulaires, des appels à[...]

photo Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi

-, 61, Orne, Normandie

Référence CSP: O061260/105000365 Avec près de 100 métiers, et près de 1 700 collaborateurs mobilisés, le Département de l’Orne, vous offre la possibilité de vous révéler dans un environnement professionnel dynamique et de bénéficier d’une remarquable qualité de vie. Pour assurer un service public performant, nous bâtissons des équipes engagées professionnellement, unies par un projet collectif. La diversité des champs d’action du Conseil Départemental lui confère un rôle majeur dans le paysage institutionnel et le conforte comme l’acteur essentiel de l’action publique de proximité. Favoriser la créativité, l’initiative et les talents individuels pour qu’ils soient reconnus et accompagnés tout au long de la vie professionnelle est notre objectif. Rejoignez-nous ! Ici, dans l’Orne, l’avenir pousse mieux Vous intégrerez la Direction des ressources humaines au sein du Bureau Pilotage RH en tant qu’assistant administratif, placé sous l’autorité hiérarchique de la cheffe de bureau Pilotage RH. Ce bureau travaille en lien étroit avec l’ensemble des bureaux de la Direction des ressources humaines et les différentes Directions du Conseil Départemental de l’Orne. • Saisie[...]

photo Dessinateur(trice)-projeteur(teuse) en menuiserie

Dessinateur(trice)-projeteur(teuse) en menuiserie

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

L'entreprise qui recrute Une entreprise spécialisée dans la construction bois haut de gamme recherche un(e) Dessinateur-trice / Projeteur orienté Exécution & Chiffrage, pour renforcer son bureau d'études situé en Haute-Savoie (proximité immédiate d'Annecy). L'équipe BE se compose de deux pôles : * Pôle Avant-Travaux (permis, DDP, esquisses...) * Pôle Exécution & Chiffrage → poste recherché Vous intégrerez donc le pôle technique : celui qui transforme les projets en réalité, chiffre, calcule, prépare et optimise les ouvrages. Vos missions (EXÉCUTION & CHIFFRAGE) : Vous serez responsable de la production technique complète des projets bois : Partie EXÉCUTION * Réalisation des plans d'exécution : ossature bois, poteau-poutres, charpente, bardage, ITE, menuiseries. * Modélisation complète sous ARCHICAD (maquettes 3D + plans EXE détaillés). * Élaboration des carnets de détails, coupes, assemblages, nomenclatures. * Préparation des documents pour l'atelier et la pose. * Optimisation technique, recherche de solutions constructives, cohérence structurelle. * Travail en relation directe avec le conducteur de travaux, les équipes atelier et les architectes. Partie[...]

photo Adjoint / Adjointe au responsable des services généraux

Adjoint / Adjointe au responsable des services généraux

Emploi Autres services aux entreprises

-, 75, Paris, Île-de-France

Nous recrutons un(e) chargé(e) des services généraux et des déplacements de direction. Chargé(e) d'assurer la maintenance courante des locaux, la logistique interne et les déplacements officiels de la direction. Missions Services généraux : Maintenance et entretien des locaux et petits dépannages. Réception de marchandises, manutention légère et aménagements. Suivi des prestataires, contrôles obligatoires et registre de sécurité. Gestion des stocks, devis, factures et tickets Gestup. Support logistique pour les évènements internes. Chauffeur de direction : Transport du Président/VIP en toute sécurité et confidentialité. Préparation des trajets, entretien et suivi du véhicule. Type de contrat : CDI - 35 h/semaine Salaire : 2 500 à 2 600 € brut/mois + panier repas + mutuelle entreprise Poste disponible immédiatement.

photo Directeur / Directrice industrialisation

Directeur / Directrice industrialisation

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

Dans le cadre du développement de notre équipe dans le secteur de l'Infrastructure, nous sommes à la recherche d'un(e) : Directeur de Projet (H/F). Vos principales missions seront les suivantes : Pilotage de l'EXE Projet : - Assurer la direction opérationnelle MOEX du projet à forts enjeux techniques, contractuels, organisationnels et sécuritaires. - Garantir le respect des objectifs Qualité, Coûts, Délais et Sécurité - Piloter simultanément plusieurs lots techniques - Gestion multi-intervenants & multi-compétences. - Coordonner l'ensemble des parties prenantes : - Maîtrise d'Ouvrage / AMO et Exploitation. - Les différents membres du groupement de MOE (GC / VRD / HTB / HTA, OPC, .). - Entreprises travaux. - Services sécurité, maintenance. - Animer les instances de pilotage et rédiger les CR. - Veiller à la bonne organisation des réunions de chantier, réunion de synthèse, réunion OPC. - Définir et piloter les stratégies travaux - Suivre les plannings directeurs et détaillés - Veiller au bon dimensionnement des ressources affectées à chaque lot technique afin de garantir qualité et délais Gestion des risques &[...]

photo Secrétaire de direction

Secrétaire de direction

Emploi Social - Services à la personne

-, 75, Paris, Île-de-France

Vous évoluerez au sein de La Maison du Sacré-Cœur, située 12 rue St Rustique à Paris 18ème, MECS et micro structure pour des enfants et adolescents entre 6 et 21 ans composée de 8 services. Vous faites partie d'une équipe administrative et vous êtes sous l'autorité de la cheffe de service administratif et vous travaillez étroitement avec les services éducatifs de l'institution. Vos missions Votre poste recouvre des missions de secrétariat de direction. Les taches se définissent comme suit : SECRETARIAT : - Etablir les demandes de contrats de travail et le suivi - Etablir la position du personnel (tenir et suivi des absences, arrêts maladie, congés, accidents du travail ..) et transmettre au service paie du siège pour l'élaboration de la paie - Vérifier le contrôle budgétaire des salaires - Assurer le suivi des congés - Tenir à jour les dossiers des salariés - Tenir à jour les dossiers des jeunes - Assurer la gestion, le classement et l'archivage des documents administratifs - Gestion des entrées et sorties des jeunes et établir la facturation avec le siège - Participer à l'élaboration du budget prévisionnel et du compte administratif PONCTUELLEMENT : - Assurer la mise[...]

photo Assistant / Assistante de direction commerciale

Assistant / Assistante de direction commerciale

Emploi Enseignement - Formation

-, 91, Essonne, Île-de-France

Au sein de notre centre de formation spécialisé dans le secteur du BTP, vous assurerez un rôle clé en tant qu'assistante de direction polyvalente. Vous serez responsable de la gestion administrative, du suivi des projets de formation, de l'accompagnement des candidats et du montage des dossiers auprès des OPCO. Gestion administrative : - Assurer la gestion courante du centre de formation. - Organiser et coordonner les activités administratives. - Gérer les agendas et les plannings des formateurs et des candidats. Suivi des projets de formation : - Suivre et coordonner les différents projets de formation. - Assurer le suivi administratif et financier des projets. - Préparer et suivre les budgets des projets de formation. Accompagnement des candidats : - Assurer le suivi des candidats tout au long de leur parcours de formation. - Gérer les inscriptions et les dossiers des candidats. - Assurer un lien régulier avec les candidats et les formateurs. Montage des dossiers auprès des OPCO : - Préparer et monter les dossiers de financement auprès des OPCO. - Assurer le suivi des dossiers et des relations avec les OPCO. - Veiller à la conformité des dossiers et au respect des[...]

photo Contrôleur / Contrôleuse de gestion sociale

Contrôleur / Contrôleuse de gestion sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 992, Corse-du-Sud, Corse

MISSION Le contrôle de gestion sociale aura pour mission principale la mise en place et le suivi de l'ensemble de tableaux de bord et indicateurs RH. Ces indicateurs permettront le pilotage de la masse salariale et des ressources humaines. Les analyses détaillées de la politique des ressources humaines seront menées par la DRH en lien avec les autres Directions. Il appartiendra à ces dernières de réaliser les analyses de l'ensemble des tableaux de bord et indicateurs du contrôle de gestion social. Il réalisera en collaboration avec les directions supports le budget du titre 1 (Personnel non médical et médical) ainsi que les rapports infra annuels (RIA1 et 2) et toutes les écritures RH liées à la clôture budgétaire annuelle (CF). Le contrôle de gestion sociale aura une fonction de production, l'analyse et la validation se fera par la DRH. Tous les budgets de l'établissement seront concernés : budget principal, EHPAD, USLD, IFSI, GHT. ACTIVITES PRINCIPALES Pilotage de la masse salariale : Collecte et analyse de données sociales - Assurer un reporting mensuel des données : - Création de tableaux de bord mensuels sur plusieurs indicateurs sociaux (effectifs, pyramide des[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Sous l'autorité de la direction du Centre Social et, par délégation, de la coordination jeunesse et dans le respect des valeurs de l'association, élabore, met en œuvre, encadre et évalue les actions spécifiques du secteur jeune auprès d'un public d'enfants d'adolescents de 11 à 17 ans, fidèlement au projet social Participer à la mise en ouvre du projet pédagogique en lien avec le projet éducatif du secteur et le projet global du centre : Contribuer à l'élaboration, l'organisation et l'animation du projet pédagogique S'assurer des démarches et contenus pédagogiques Faire le lien avec le projet social de la structure Développer les initiatives et les démarches participatives Organiser, piloter et encadrer des activités d'animation et de loisirs Accompagner les jeunes dans la construction de projets Animer les activités du secteur Jeunes sous la direction du coordinateur jeunesse Mettre en place encadre et anime un ACM, les séjours et les projets jeunes dans une approche globale et transversale : vie sociale (relation aux autres), accès la culture et aux loisirs, citoyenneté. Organiser et planifier matériellement les activités Gèrer le fond matériel pédagogique et veille[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

-, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Depuis 80 ans, la Fondation AJD s'engage à bâtir des solutions en faveur des jeunes en danger en région Auvergne Rhône Alpes et Nouvelle Aquitaine. Avec une équipe dynamique de 350 salariés répartis sur 6 directions, nous sommes à la pointe de l'innovation sociale pour garantir que personne ne reste au bord du chemin. Le Territoire AJD Creuse déploie plusieurs dispositifs d'accueil et d'accompagnement auprès de mineurs et jeunes majeurs au titre de l'Aide Sociale à l'Enfance : - Maison d'Enfants de Bosgenet - 23 places d'accueil réparties entre collectif et logements diffus de jeunes de 6 à 21 ans placés à l'Aide sociale à l'enfance ; - ORIGAMIE - 90 places d'accueil de mineurs non accompagnés (MNA) et jeunes majeurs (ex-MNA) de 15 à 21 ans Nous recherchons un-e Directeur-trice Adjoint-e engagé-e à l'échelle du Territoire AJD Creuse, en appui direct du Directeur. Vos missions : Sous l'autorité hiérarchique du Directeur du Territoire AJD Creuse, et par délégation de celui-ci, le/la Directeur-rice adjoint-e : - Contribue au pilotage stratégique et opérationnel des établissements et services du Territoire ; - Garantit la qualité des accompagnements et le respect des droits[...]

photo Responsable du développement commercial

Responsable du développement commercial

Emploi Autres services aux entreprises

-, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Au sein du Groupe Procivis Ouest, rattaché au Directeur Commercial du Groupe, vous aurez la responsabilité de développer, structurer et animer un réseau de partenaires (prescripteurs, institutionnels, foncières, Family office, employeurs locaux, etc.) en lien étroit avec la Direction Commerciale, la Direction de la Promotion Immobilière et la Direction Générale. Votre objectif sera de contribuer activement au développement des ventes de biens en promotion immobilière et de la rentabilité du Groupe, en réduisant notamment les délais de commercialisation avec l'appui du réseau de partenaires que vous animerez et développerez (ventes prescripteurs, ventes en bloc.). Missions principales : 1. Développement du réseau de partenaires - Identifier, prospecter et contractualiser avec de nouveaux partenaires (entreprises, prescripteurs, banques, assureurs, courtiers, foncières, etc.). - Définir les modèles de collaboration (tarification, business model, offres en marque blanche, affiliation, etc.). - Assurer le suivi, l'animation et la fidélisation des partenaires existants (communication, animations terrain, évènements, relances/suivis/bilans). 2. Animation et suivi des partenariats -[...]

photo Adjoint / Adjointe au responsable des services généraux

Adjoint / Adjointe au responsable des services généraux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 75, Paris, Île-de-France

Nous recrutons un(e) Chargé(e) des services généraux et des déplacements de direction. Chargé(e) d'assurer la maintenance courante des locaux, la logistique interne et les déplacements officiels de la direction. Missions Services généraux : Maintenance et entretien des locaux et petits dépannages. Réception de marchandises, manutention légère et aménagements. Suivi des prestataires, contrôles obligatoires et registre de sécurité. Gestion des stocks, devis, factures et tickets Gestup. Support logistique pour les évènements internes. Chauffeur de direction : Transport du Président/VIP en toute sécurité et confidentialité. Préparation des trajets, entretien et suivi du véhicule. Compétences requises: Être ouvert aux changements Faire preuve de contrôle de soi

photo Consultant / Consultante en ingénierie pédagogique

Consultant / Consultante en ingénierie pédagogique

Emploi Recherche

-, 75, Paris, Île-de-France

Chez Tabesto by Deliverect, nous révolutionnons le commerce en offrant une suite connectée de solutions pour les canaux sur site et hors site. Nous aidons les acteurs de la restauration et du commerce de détail à développer leurs revenus et à simplifier leurs opérations, afin de créer des expériences fluides qui leur permettent de vendre partout et de livrer partout. Rejoins-nous dans cette aventure passionnante, où tes contributions auront un impact direct sur la manière dont les entreprises se connectent à leurs clients dans un marché mondial en constante évolution. Tes missions seront : - Coordonner le processus de déploiement de bout en bout pour les nouveaux clients, en gérant tout, de la préparation du matériel à l'installation finale, afin de garantir une mise en service dans les délais. - Configurer, installer et paramétrer nos solutions Deliverect et Kiosk, tout en assurant des formations pratiques pour accompagner et rendre autonomes les clients et leurs équipes. - Être l'interlocuteur principal des clients tout au long de la phase d'onboarding, en construisant une relation de confiance pour maximiser leur satisfaction et leur engagement. - Collaborer[...]

photo Contrôleur / Contrôleuse de gestion commerciale

Contrôleur / Contrôleuse de gestion commerciale

Emploi Négoce - Commerce gros

-, 75, Paris, Île-de-France

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Mission principale Optimiser et challenger la marge commerciale en analysant les leviers de rentabilité (prix, remises, coûts logistiques, mix produits) et en fournissant des prévisions fiables pour soutenir les décisions stratégiques de la Direction. Responsabilités clés Analyse de la marge commerciale : Analyser la marge par famille de produits, enseigne, canal (magasin, e-commerce) et zone géographique. Identifier les impacts des promotions, remises fournisseurs et coûts de transport. Analyser les écarts de marge réelle vs. prévisionnelle (effets prix, mix, volume, coûts) lors des clôtures mensuelles. Prévisions et scénarios : Contribuer à la construction des prévisions / budget marge en tenant compte des saisonnalités, des prix de ventes et d'achats et des campagnes promotionnelles. Élaborer des simulations pour mesurer l'impact des décisions et les challenger (prix, assortiment, logistique). Reporting et communication : Produire des tableaux de bord clairs pour la Direction et les équipes marketing. Participer aux exercices de clôtures mensuelles/annuelles. Préparer des présentations synthétiques pour les CODIR. Garantir[...]

photo Directeur / Directrice des relations sociales

Directeur / Directrice des relations sociales

Emploi Social - Services à la personne

-, 75, Paris, Île-de-France

CE QUE FRANCE HORIZON VOUS PROPOSE - Contrat : CDI Temps plein - Localisation : Direction générale - Service Ressources Humaines - 5, place du Colonel Fabien, 75010 Paris - Horaires : Horaires de journée du lundi au vendredi - Rémunération : Selon CCN 51 + reprise d'ancienneté conventionnelle + Prime Ségur - Démarrage : Dès que possible. VOS PRINCIPALES MISSIONS Aux côtés de la DRH et en étroite collaboration avec les directeurs des établissements et services de l'association, votre mission majeure consiste à garantir le bon fonctionnement de la gestion et de l'animation des relations sociales au sein de France Horizon, en assurant un dialogue social constructif et en veillant à la bonne application de la réglementation du travail. Vous interviendrez auprès des instances représentatives du personnel (IRP), des syndicats et des équipes de direction pour anticiper et résoudre les conflits sociaux. Vous interagirez avec les différents services du siège et de l'association. - Gestion du dialogue social - Veille sociale et juridique - Gestion des conflits et médiation - Communication interne et gestion de l'information - Suivi des conditions de travail et prévention des risques. Vous[...]

photo Chargé / Chargée de comptes

Chargé / Chargée de comptes

Emploi Multimédia - Internet - SSII

-, 75, Paris, Île-de-France

Ton métier - Nos Sales signent des abonnements avec des lieux. Nos CSM et nos AM Onboarding les ont formé à nos outils et aidé à répondre aux demandes, configuré leurs outils, etc. - Ton rôle est de continuer à développer une relation avec eux, s'assurant de leur usage de nos outils et que notre collaboration soit utile et pertinente pour eux, de sorte qu'ils deviennent des clients avec un ROI très positif. et qu'ils nous recommandent d'autres établissements avec lesquels travailler : ) - En cherchant leur satisfaction, leur usage et leur rétention, l'impact de ton métier sur l'entreprise est directe : il permet directement d'augmenter les revenus de l'entreprise, et d'entretenir une bonne relation clients ### Les missions pour y arriver **1- Convaincre les lieux de se connecter à nos fonctionnalités** - Nous souhaitons que nos clients utilisent nos outils : ta mission principale est donc de convaincre les clients de ton portefeuille de centraliser tous leurs canaux de demandes de réservation à Joy : site, réseaux sociaux, fiche google, réservations en direct. - Plus généralement, tu dois contribuer à assurer leur usage, dans la continuité du funnel d'accompagnement[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

-, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Organisme de sécurité sociale chargé de la collecte des cotisations sociales et d'allocations familiales, l'Urssaf Rhône-Alpes est un organisme présent sur 8 départements géographiques (Ain, Ardèche, Drôme, Isère, Loire, Rhône, Savoie et Haute-Savoie), et comprenant l'Urssaf Services A la Personne et l'Urssaf Service Travailleurs Frontaliers Suisse, tous placés sous l'autorité de la direction régionale. La fonction RH est organisée en pôles de compétences qui réalisent leurs activités pour l'ensemble des collaborateurs des 8 départements de la région : GAPP (Gestion Administrative du Personnel et de la Paie), Emplois Carrières et Compétences (ECC), Formation, Santé et Qualité de Vie au Travail, Système d'information RH, Droit et Relations sociales. Nous recherchons un(e) assistant(e) RH pour intégrer l'équipe ECC composée de 7 chargés de missions et 3 assistants (dont 1 poste à pourvoir) dont le rôle pour la région Rhône-Alpes est notamment de : Appuyer et conseiller la direction de l'organisme et les managers dans la gestion des emplois, des carrières et des compétences (suivi de l'évolution des emplois, mise à jour du référentiel emploi, pilotage de l'évaluation des[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice de formateurs

Coordinateur / Coordinatrice de formateurs

Emploi Enseignement - Formation

-, 75, Paris, Île-de-France

VOS MISSIONS En tant que pilier de l'équipe opérationnelle, vous êtes le garant de l'excellence de nos services. Votre rôle : coordonner, fidéliser, développer. Gestion & Coordination : - Piloter le planning quotidien et assurer l'interface avec les établissements - Être le point de contact des intervenants et garantir le bon déroulement des missions - Anticiper et gérer les imprévus : trouver des remplaçants, prévenir les écoles, assurer la continuité Satisfaction & Fidélisation : - Maintenir un taux de satisfaction supérieur à 4,5/5 sur votre portefeuille - Construire des relations de confiance durables avec les directions - Identifier les opportunités d'élargir les prestations (ateliers, études dirigées, stages vacances...) Développement commercial (pour les profils ambitieux) : - Participer à la prospection de nouvelles écoles partenaires - Contribuer à la stratégie de croissance du Kompa PROFIL RECHERCHÉ Ce qui compte : votre état d'esprit. - Sens des responsabilités : votre portefeuille d'écoles, c'est votre affaire - Détermination : vous ne lâchez rien tant que le problème n'est pas résolu - Excellence relationnelle : vous savez parler aux directions comme[...]